2月21日，长风化学召开十二届四次职工代表大会暨2025年工作会议。公司领导及职工代表50余人参加。
公司党委副书记、总经理李舒涛同志作了企业行政工作报告及《员工薪酬管理办法（草案）》报告，并与相关部门负责人签订了2025年度生产经营管理目标责任书。大会表彰了2024年度先进集体、红旗工段（班组）等决定，一致通过了《2024年度行政工作报告》、《员工薪酬管理办法（草案）》报告。
公司党委书记、执行董事冯中毅同志传达学习了重庆化医集团相关会议精神并作总结讲话。
会议强调，一是深刻认识当前形势，增强责任感、紧迫感。要正视困难，勇敢面对，积极开拓，以时不我待的责任感使命感，增强责任感和精神感。二是“拼”字当头，克难奋进，坚决稳住生产经营基本盘。要坚决稳住生产经营基本盘，杜绝生产事故，充分发挥装置产能，确保实现营业收入增长，力争扭亏为盈。三是着力科技创新，奋力打赢高质量发展攻坚战。要聚焦创新发展，充分发挥在企业高质量发展中的决定性作用，加快推进新产品研发和工业化转化。四是抓好安全环保稳定和风险合规控制管理，守好底线。要坚持风险防控，加强合规体系建设，积极化解矛盾，守护好改革稳定大局。五是紧紧依靠员工，充分发挥员工主动性，实现共建共享。要关心关爱员工，大力推进人才队伍建设，提供成长成才平台，聚焦解决职工急难愁盼的具体问题，努力改善福利待遇。六是强化党建引领，打好管党治党持久战。坚持全面从严治党主基调，强化“四责协同”，坚持不懈抓好纪律建设、作风建设，持之以恒正风肃纪，以永远在路上的坚韧和执着抓好反腐败工作。
会议强调，2025年是“十四五”收官、“十五五”谋划之年，希望各位代表，特别是干部党员要团结带领全体职工，发挥干事创业的激情，立足岗位，真抓实干，积极投身生产经营创新发展，确保全面完成年度工作任务，为长风化学的高质量发展贡献力量。
